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中办意见让在其位不谋其政的人没容身之所木

2019-01-11 21:58:47

  中办《意见》: 让在其位不谋其政的人没容身之所

  近日,中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》。

  这份文件,为建立对干部的激励机制和容错机制,进一步激励广大干部在新时代担当作为、干事创业提出了明确要求。

  面对新时代,固步自封到达不了梦想的彼岸;面对新思想,因循守旧迈不开前行的步伐;面对新矛盾,缺乏担当难以肩负起时代的重托 ;面对新目标,坐等靠要只会落入彷徨的迷雾。

  《意见》靶向明确,就是要破除阻碍干部干事创业的枷锁失望痛苦悔恨包围着你,心往一处想,劲往一处使,为那些有担当的干部撑腰鼓劲,让那些“在其位不谋其政”的人没有容身之所——优者上、庸者下、劣者汰!“我们有充分的信心,克服一切艰难困苦,将我国建设成为一个伟大的社会主义共和国。

  我们正在前进。

  我们正在做我们前人没有做过的极其光荣伟大的事业。

  我们的目的一定要达到。

  我们的目的一定能够达到。

  ”这是毛泽东主席在届全国人民代表大会一次会议上的一段讲话。

  时至今日,接力棒交到了我们手上,当我们走上民族复兴的圆梦之路,回头再听60多年前的声音,仍然振聋发聩。

  **总书记在回顾这段讲话时说,当代中国共产党人一定要把这个崇高的使命担当起来。

  担当,贯穿共和国建设史,成为共产党人永不褪色的标志。

  对党忠诚为民造福是政治担当,时不我待居安思危是历史担当,守土有责守土负责守土尽责是担当。

  在其位、谋其政、干其事、求其效,看准了的事,就要拿出政治勇气来,坚定不移地干,担当与负责互为因果,担当与作为不可分割,担当与实绩紧密相连。

  正因如此,“敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出”的干部成为《意见》所明确“大力选拔”的对象。

  让那些想干事、能干事、干成事的干部有机会有舞台。

  与此同时,《意见》更是明确,“对不担当不作为的干部,根据具体情节,该免职的免职、该调整的调整、该降职的降职,使能上能下成为常态”。

  一周前,媒体广泛报道了天津市“刮骨疗毒”的,5名干部被问责,其中市社管局原局长张宝甫因不担当不作为被就地免职。

  当大家还在惊叹“局部地区有雷阵雨”的时候,《意见》来临,优者上、庸者下、劣者汰将成为新时代共和国干部队伍的新常态。

  有多大担当才能干多大事业,尽多大才会有多大成就。

  具体到政法队伍更是理应如此。

  随着社会主要矛盾的变化,社会矛盾和问题交织叠加,全面依法治国任务依然繁重。

  政法队伍工作在社会矛盾纠纷发生的线,聚焦在人民群众急忧怨的地方,敢于负责勇于担当是400万政法干警必备的基本素养。

  唯有如此,才能不断满足人民群众在新时代的新需要,把政法工作做到老百姓心坎上。

  为勇于担当者而担当担当和实就是生活的强者干是一对孪生兄弟。

  没有担当,遇到问题绕着走,碰到矛盾躲着走,看见难点低头走,就”我们应该保留生命中纯粹、有价值的部分不可能有实干。

  同样,没有实干,再大的担当也落不了地。

  对于这对孪生兄弟,为担当鼓劲,就是为实干加油。

  《意见》提出建立容错机制,就是为敢担当者担当,为能实干者负责。

  现在离全面建成小康社会的目标还有不到两年时间

中办意见让在其位不谋其政的人没容身之所木

,要实现这历史性“破蛹化蝶”的蜕变,离不开必须面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对事务敢于承担

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